上班3天有工资。依据《劳动合同法》，用人单位自用工起即与劳动者建立关系，应支付工资。不及时支付可能导致劳动纠纷及法律制裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可要求用人单位支付工资，或向劳动仲裁委提起仲裁。选择方式需根据具体情况，如沟通无果则考虑仲裁途径。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫3天班有工资。操作：1. 与用人单位沟通，要求支付3天工资；2. 若拒付，收集证据如工时记录；3. 向劳动仲裁委申请仲裁，维护合法权益。
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