现在想辞职但是上司不同意，有哪些解决办法？

没签合同也可以辞职。你可先与上司沟通协商，协商不成可申请调解仲裁等。法律依据为《劳动合同法》等，不签合同公司需支付双倍工资，还不让辞职可申请劳动仲裁。不及时处理可能导致长期无法离职或权益受损。
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常见的辞职解决方式有协商、调解、仲裁和诉讼。可与上司友好协商，协商不成找相关部门调解，还不行就申请劳动仲裁，根据实际情况选择。
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不同情况下处理方式：试用期内提前3天通知单位就可辞职；已过试用期需提前30天通知单位，3天后可离职。被迫辞职的可申请劳动仲裁，要求赔偿等。正式工需提前30日书面通知单位，到期后单位不同意也可直接离职。